“Hay que
romper la trampa de que los docentes estamos separados de la sociedad”, afirmaron
800 docentes en la asamblea convocada por Suteba Bahía Blanca.

A la hora de evaluar el paro provincial que repudió la golpiza del director de
Pergamino, los asistentes aseguraron que “se instaló el tema de la violencia en
los medios de comunicación y en la sociedad, aunque esa preocupación duró un
día”. El sindicato promovió la renovación de jornadas sobre violencia, que
instale nuevamente la problemática. La profesora Natalia Fiore expuso que “nos
falta un espacio para conversar entre profesionales, e incluso lograr
intercambios con los inspectores”, en alusión a los hechos de violencia que se
repiten en infinidad de establecimientos educativos, muchos de los cuales no se
conocen porque no son de la gravedad del acaecido. Insultos, empujones,
amenazas e, incluso, ataques a la propiedad privada de los profesionales.
“Aunque no nos victimizamos, tenemos que tomar conciencia de la existencia de
estos actos”, apuntó otra.

Paritarias
Respecto a las paritarias provinciales, la asamblea se expidió en contra de
las restricciones sobre la discusión salarial. “Nos estafaron”, afirmó
Monserrat Gallone, refiriéndose a lo pactado a principio de año, “nos dijeron
que se hablaría de condiciones de trabajo, como si eso no incluyera discutir el
sueldo”.
A la hora de la votación, se pidió exigir a Suteba provincial un plenario de
delegados de base y elaborar un pedido
detallado de las condiciones de trabajo a reclamar desde Bahía Blanca. Además,
se solicitó que las medidas que se lleven a cabo se hagan en coincidencia con ATE,
y que se elaboren volantes para difundir las propuestas entre los auxiliares.
Ante la falta de respuesta provincial, la medida da continuidad al reclamo de
inmediata reapertura de la paritaria salarial, por un aumento de salarios en el
corriente año, inversiones inmediatas en infraestructura, creación de cargos
faltantes, eliminación de topes para el pago de las asignaciones familiares, la
supresión de impuestos al salario del trabajador (ganancias) y contra toda
forma de precarización laboral.

Adultos
Gracias a las acciones de difusión y reclamo de los diversos distritos se
ha logrado discutir la reforma de Adultos y sus alcances entre docentes,
directivos, inspectores y la dirigencia provincial. “La inclusión la queremos
para todos, pero tenemos que defender la escuela y decirle no a la reforma”,
defendió una docente del nivel. Se insistió en la postura de no innovar, según
el documento elevado por los involucrados de Educación General Básica de Adultos
(ex Primaria), Bachillerato de Adultos y CENS. Se espera que la Dirección
General de Escuelas atienda la identidad del nivel de Adultos, principalmente
lo que atañe a la incorporación de chicos de 14 años en Educación General
Básica y a partir de los 16 años en el Bachillerato.

Logros
En reunión con el prof. Ameal, responsable de Gestión, se logró la salida a
acto público de un orientador social para ESB N° 306, tres cargos de preceptor y
dos de EMTP para ESS N° 14, mientras que se habilitarán dos cargos de
profesores de Educación Física, uno de asistente social y uno de fonoaudióloga
para la Escuela N° 509. En estos casos, personal con el que no se contaba y de
absoluta necesidad su cobertura para brindar en los servicios educativos.